Analista de Help Desk JR
Descrição da vaga
Estamos em busca de um(a) Analista de Help Desk para se juntar ao nosso time! Se você é apaixonado(a) por tecnologia e gosta de resolver desafios, essa oportunidade é para você.
Responsabilidades e atribuições
- Atender os chamados dos nossos colegas internos e ajudar com o que for preciso.
- Fazer o primeiro atendimento (nível 01) para as solicitações e incidentes, usando a nossa ferramenta de gerenciamento de chamados. Classificar e resolver esses chamados conforme o combinado.
- Se precisar de ajuda extra para resolver um problema urgente ou complicado, passar a tarefa para o nível 02.
- Monitorar os serviços e a infraestrutura de TI da empresa e garantir que tudo esteja funcionando bem.
- Registrar incidentes na nossa ferramenta de controle de qualidade e enviar um relatório para o coordenador.
- Manter um registro detalhado das atividades realizadas, conforme o processo.
- Ajudar os colegas a usar as ferramentas corporativas de forma eficiente.
- Garantir que a infraestrutura da empresa, incluindo desktops, notebooks e periféricos, esteja sempre disponível e funcionando.
Requisitos e qualificações
- Ensino superior completo ou cursando na área de TI;
- Experiência com Active Directory, Office 365, Sistema Operacional Windows, LogMeIn e Gerenciamento de Serviços / ITSM;
- Instalação e Configuração de Softwares;
- Hardwares.
Informações adicionais
Além de desafios incríveis para a sua carreira, oferecemos um pacote de benefícios super competitivo, que vai te ajudar a viver a experiência ao máximo! Olha só o que te espera:
- Vale Refeição no cartão Flash 🍽️
- Vale Alimentação no cartão Flash 🛒
- Assistência Médica SulAmerica 🏥
- Assistência Odontológica Metlife 😁
- TotalPass 💪
- Day off de aniversário 🎉
- Auxílio creche 👶
- Universidade corporativa 📚
- Seguro de Vida 🔒
- Parceria educacional 🎓
- Convênio SESC 🏖️
- Programa Melhor Maternidade 🤱
- Licença Maternidade e Paternidade Estendidas 👪
- Cartão Farmácia 💊
- PLR 💼
Deu Match? Então não perca tempo e se candidate agora!
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Fit Cultural
- Etapa 3: Bate-papo com o Time de Gente e Gestão
- Etapa 4: Bate-papo com a Liderança
- Etapa 5: Contratação